工作上的代理人

Ⅰ 專利代理人的工作怎麼樣有前途嗎

不敢妄加揣測開發客戶沒有前途，但開發客戶的工作畢竟技術含量低、風險大，待遇福利也不穩定，何況樓主以前掙那麼多，現在連以前的一半都不到。
建議樓主從專利代理人助理開始做起，熟悉專利法及專利審查指南，考取專利代理人資格證，慢慢獨立辦案拿提成，雖然不能暴富，但混個小康沒有問題。事實上，很多知識產權代理機構都非常青睞有過研發經歷的人員，這樣在撰寫專利文檔時能夠充分理解技術文檔並且容易和發明人溝通。如果樓主想在知識產權業發展，有過研發經歷是有優勢的。但是干這行比較枯燥，要踏下心來伏案撰寫，樓主要做好思想准備。
我畢業以來就從事知識產權的相關工作，有問題樓主hi我吧。

Ⅱ 誰知道中國平安保險的代理人工作好乾嗎

代理人工作又是做復保險，制對於從業者來說要求挺高的
一，要有吃苦的精神，不僅在外天天跑業務，而且經常在公司會有培訓，通關，弄到凌晨
二，要有強大的抗壓能力，在客戶那，在公司里，業務壓力，拒絕，看不起，這些是你經常會遇到的
三，要有社會人脈，做保險客源是第一位，沒有穩定的客戶來源，你向誰介紹保險？
四，要有較強的學習能力，現在的保險產品並不簡單，並不是將條款講講，客戶就投保了，因為保險是反人類思維的產品，跟人談生老病死，你的客戶願意花錢嗎？所以如何激發客戶的需求，產品能幫客戶解決什麼問題，是需要業務人員講清楚，讓客戶聽明白的。這些需要你學習，並需要你能領悟並使用的。
如果你要從事保險行業，祝你成功~

Ⅲ 專利代理人在從事專利代理工作中應當遵守哪些規定

http://www.sipo.gov.cn/zwgg/jl/201504/t20150430_1111398.html

應當遵守專利代理管理辦法，其中：

第三章 專利代理人的執業

第十九條 專利代理人執業應當接受批准設立的專利代理機構的聘請任用，並持有專利代理人執業證。

第二十條 專利代理機構聘用專利代理人應當按照自願和協商一致的原則與受聘的專利代理人訂立聘用協議。訂立聘用協議的雙方應當遵守並履行協議。

第二十一條 頒發專利代理人執業證應當符合下列條件：

（一）具有專利代理人資格；

（二）能夠專職從事專利代理業務；

（三）不具有專利代理或專利審查經歷的人員在專利代理機構中連續實習滿1年，並參加上崗培訓；

（四）由專利代理機構聘用；

（五）頒發時的年齡不超過70周歲；

（六）品行良好。

第二十二條 有下列情形之一的，不予頒發專利代理人執業證：

（一）不具有完全民事行為能力的；

（二）申請前在另一專利代理機構執業，尚未被該專利代理機構解聘並未辦理專利代理人執業證注銷手續的；

（三）領取專利代理執業證後不滿1年又轉換專利代理機構的；

（四）受到《專利代理懲戒規則（試行）》第五條規定的收回專利代理人執業證的懲戒不滿3年的；

（五）受刑事處罰的（過失犯罪除外）。

第二十三條 申請頒發專利代理人執業證應當提交下列材料：

（一）專利代理人執業證申請表；

（二）專利代理人資格證和身份證的復印件；

（三）人事檔案存放證明或者離退休證件復印件；

（四）專利代理機構出具的聘用協議；

（五）申請前在另一專利代理機構執業的，應提交該專利代理機構的解聘證明；

（六）首次申請頒發專利代理執業證的，應提交其實習所在專利代理機構出具的實習證明和參加上崗培訓的證明。

第二十四條 中華全國專利代理人協會負責頒發、變更以及注銷專利代理人執業證的具體事宜，國家知識產權局依法進行監督和指導。

第二十五條 經審核，中華全國專利代理人協會認為專利代理人執業證的頒發申請符合本辦法規定條件的，應當在收到申請之日起的15日內頒發專利代理人執業證；認為不符合條件的，應當在收到申請之日起的15日內書面通知申請人。

第二十六條 專利代理機構辭退專利代理人的，應當提前30日通知該專利代理人；專利代理人辭職的，應當提前30日通知其所在的專利代理機構。

專利代理機構與專利代理人解除聘用關系的，應當由專利代理機構收回其專利代理人執業證，出具解聘證明，並在出具解聘證明之日起的10日內向中華全國專利代理人協會辦理專利代理人執業證注銷手續。

第二十七條 專利代理機構停業或者撤銷的，應當在獲得省、自治區、直轄市知識產權局審查同意之日起的10日內，收回其全部專利代理人執業證並向中華全國專利代理人協會辦理專利代理人執業證注銷手續。

第二十八條 中華全國專利代理人協會應當在頒發、變更或者注銷專利代理人執業證之日起的5日內向國家知識產權局備案並上報有關材料，同時抄送專利代理機構所在地的省、自治區、直轄市知識產權局。

第二十九條 未持有專利代理人執業證的人員不得以專利代理人的名義為牟取經濟利益從事專利代理業務。

第三十條 專利代理人承辦專利代理業務應當以所在專利代理機構的名義接受委託，與委託人訂立書面委託合同，統一收取費用並如實入賬。專利代理人不得私自接受委託，辦理專利代理業務並收取費用。

Ⅳ 中國人壽保險公司代理人主要工作是什麼

崗位職責：
1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位金融理版財服權務；
2、維系並管理客戶關系，並在此基礎上擴展業務，提升售後服務滿意度。
中國人壽保險股份有限公司是中國最大的人壽保險公司，總部位於北京，注冊資本282.65億元人民幣。作為《財富》世界500強和世界品牌500強企業——中國人壽保險（集團）公司的核心成員，公司以悠久的歷史、雄厚的實力、專業領先的競爭優勢及世界知名的品牌贏得了社會最廣泛客戶的信賴，始終占據國內保險市場領導者的地位，被譽為中國保險業的「中流砥柱」。

Ⅳ 請問保險代理人的具體工作內容是什麼

保險代理人

工作描述：
保險代理人分為專業代理人、兼業代理人和個人代理人三種。專業代理人是指專門從事保險代理業務的保險代理公司。兼業代理人是指受保險人委託，在從事自身業務的同時，指定專用設備專人為保險人代辦保險業務的單位，主要有行業兼業代理、企業兼業代理和金融機構兼業代理、群眾團體兼業代理等形式。個人代理人就是指根據保險人的委託，在保險人授權的范圍內代辦保險業務並向保險人收取代理手續費的個人。由於個人代理人開展業務方式靈活，為眾多保險公司廣泛採用。這里介紹的也是個人保險代理人，大致的工作包括：
 為消費者宣傳保險知識，解釋保險條款，點評產品，分析個人財務需要；
 為消費者設計保險方案，制定保險計劃；
 投保人出險後，協助其向保險公司進行理賠等等。
在現代保險市場上，保險代理人已成為世界各國保險企業開發保險業務的主要形式和途徑之一。

核心競爭力：
知識要求：保險代理人一般要求大專以上學歷，最好是保險專業，精通保險專業知識，了解金融、財經、法律等相關知識，及社會心理知識。
技能要求：了解保險行業的運作規律，有一定的數學基礎，善於人際交往，具有頑強的毅力和說服溝通能力。
經驗要求：有半年以上的保險業務實踐經驗，了解客戶的需求。
職業素養：自信、靈活、勤奮、熱情、主動、誠實可靠，加上鍥而不舍的精神，些許的幽默和責任心，以及感染力就成為保險代理人的最佳人選。

職業現狀：
保險代理人受雇於保險公司，是保險運作的主力。1992年友邦保險搶灘上海之後，引進了保險代理人制度，並對上海保險市場的發展起到了極大的促進作用。中國「入世」後，外資保險公司的不斷滲透，國內保險市場的迅速發展，以及人們生活水平的提高和風險意識的增強，為我國保險業的興旺創造了良好的條件。目前我國保險市場正在急劇膨脹，國際金融專家早就斷言「中國是世界上最大的保險市場。」龐大的市場意味著巨額的利潤。為此，保險行業的主力軍——保險代理人有著更為寬廣的舞台。

風險與回報：
保險代理人是一項富有挑戰性的職業，雖然自由，但時常要外出，相當辛苦，又很容易遭到拒絕，加上某些缺乏職業道德的保險代理人，為拉保險不擇手段，不重服務等現象在一定程度上敗壞了這個職業的聲譽。
保險代理人的收入完全視個人的能力與願意付出的代價，一般傭金都在10%—25%，上不封頂。做得好的話，收入還是很可觀的。

職業趨勢：
發展路徑：根據我國《保險法》和《保險代理人管理規定（試行）》，從事保險代理業務必須持有國家保險監管機關頒發的「保險代理人資格證書」，方可從事保險代理活動。另外保險公司一般都會為保險代理人進行培訓，幹得好的可一步步晉升到主任、襄理、經理。
轉型機會：保險代理人還可在保險行業內做保險經紀人、保險顧問等或轉行做銷售代表等以營銷為主的職業。

Ⅵ 代理人合同和勞動合同有什麼區別

代理人合同和勞動合同區別：

一、工作性質的區別

1、代理人合同：

①、《中華人民共和國保險法》第125條，規定保險代理人是根據保險人的委託向保險人收取代理手續費並在保險人授權的范圍內代為辦理保險業務的單位或者個人。

②、他們並不加入保險公司成為其成員而且獨立地完成自己的勞動或工作工作上沒有定量的目標和工作時限人員流動性和脫落率非常高只要不想為這家公司代理業務合同自然廢止代理人立即就可以離司。

2、勞動合同：關系中的勞動者必須加入到用人單位成為其雇員履行相應的合同規定的權力和義務承擔合同違約責任。

二、取得勞動報酬的方式區別

1、代理人合同：勞動報酬是按所收取保費的一定比例提取的手續費傭金收入的高低完全取決於自己的勞動成果保費數額就是說無論代理人付出了多大的努力若是沒有保費進帳就得不到任何報酬。

2、勞動合同：勞動合同的標的是一定的勞動行為勞動者只需要按規定參加用人單位的集體勞動完成規定的工作量而不論單位的經營成果如何勞動者都應享受規定的勞動報酬和福利待遇。

三、傭金構成區別

1、代理人合同：保險個人代理人實行傭金制是國際通用的付酬方式首年傭金比例佔新單保費的20-40左右爾後逐年降低連續領取3-5年。這一比例遠遠高於公職人員或企業員工正常的勞動報酬。

2、勞動合同：一般公職人員或企業員工的工資構成中除基本工資、工齡工資、職務工資、獎勵工資外尚有交通補貼、住房補貼、養老補貼等等他們除工資之外從勞動積累中還應提留公積金、福利基金等為將來退休養老籌集資金。

四、管理方式不同

1、代理人合同：保險公司強調加強對其個人代理人的管理例如實行早會制、夕會制加強思想道德教育強化業務培訓實行團隊編制等等但目前還沒有形成一套完整的、科學的、規范的管理模式。

2、勞動合同：單位盡管每個勞動者的職責可能不同但其工作時間、規章制度、勞動紀律等都是相同的並且大多屬於集體勞動需要互相配合、協作其管理是按章有序的。

Ⅶ 保險代理人的工作職責是什麼

1、喚醒潛在需求
2、幫助客戶進行保險計劃選擇
3、為客戶提供持續有效的服務
4、保險代理人可以切實解決客戶在購買保險過程中的麻煩。

Ⅷ 中國平安保險代理人是怎樣工作的

保險代理人的生存困境，絕對不是保險行業的個例，而是保險行業的回一個縮影！據統答計世紀保網3年就接到多起關於虛假招聘的投訴，國內也有多家媒體進行報道。2007年，世紀保網曾對保險行業的虛假招聘做過專項調查，發現保險公司在招聘時，僅僅代理人崗位名稱就有122種，其中新華人壽高達101種。有些崗位名稱更是聞所未聞，比如：女性主管、業務策劃助理、特許籌備部經理、應往屆畢業生新秀計劃、挑戰高薪人員等。
保險代理人在整個保險行業的食物鏈中，處於行業的最底層。與保險公司的關系是不平等的代理關系：你不是我的員工，所以我可以不給你工資，社保、展業費用，不承擔僱主的任何義務。但是你必須接受我的管理，所以你必須接受考勤、培訓、管理和考核。如果不高興，我可以隨時開除你（當然我的說法會很文雅，不是開除而是解除代理關系）。至於你的續期傭金，那是不用想的，肯定沒有。至於你的押金退還，對不起我很忙，請遵守公司管理制度，等我空了自然會給你辦理。

Ⅸ 請問一下、中國人壽保險代理人是個什麼樣的工作！具體工作待遇是怎麼樣的！謝謝!

我是平安保險公司的抄保險代理人。保險行業從事的性質都是一樣的。我說下我自己吧，你可以參考一下。先考代理人資格證書。《這是從事保險業必須的》然後交押金500，擔保人。身份證，戶口本等等證件。然後我就有個代碼。這是每次交單的身份確認。接著就學習保險理念，保險產品。就是培訓、結束後就走進市場。通過各種渠道積累准客戶。有陌生拜訪。電話銷售。小區咨詢等等。反正你要找個適合自己的，有客戶簽單你就可以拿獎金和工資了。工作是簡單的，主要靠自己努力。付出就要回報。加油。好好做。成功了就有很好的收入。